Messen, lernen, skalieren
Definiere Inputs, Outputs und Outcomes getrennt: Material, Beteiligung, Verhaltensänderung. Wähle eine Nordstern-Kennzahl, die mit deinem Ziel verknüpft ist. Dokumentiere Annahmen offen. Teile deine aktuelle Zielarchitektur und erhalte Rückmeldungen, wie du sie schärfen und für dein Team verständlich visualisieren kannst.
Messen, lernen, skalieren
Kleine A/B-Tests liefern schnell Erkenntnisse: zwei Betreffzeilen, zwei Call-to-Actions, zwei Bildstile. Sammle qualitative Hinweise aus Kommentaren und Gesprächen. Lerne, bevor du skalierst. Poste dein nächstes Experiment-Design, und wir geben dir Ideen für saubere Messpunkte und eine faire Interpretation der Ergebnisse.